{"id":6211,"date":"2023-11-08T13:32:17","date_gmt":"2023-11-08T12:32:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ludewig.team\/?page_id=6211"},"modified":"2024-01-08T13:32:08","modified_gmt":"2024-01-08T12:32:08","slug":"kurs-rollenwechsel-bewusst-gestalten","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.ludewig.team\/en\/lernprogramm\/kurs-rollenwechsel-bewusst-gestalten\/","title":{"rendered":"Kurs: Rollenwechsel bewusst gestalten"},"content":{"rendered":"
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Rollenwechsel bewusst gestalten<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Wer bin ich? Was sind Erwartungshaltungen – an mich und an Andere? Was ist meine Rolle? Was liegt in meinem Einflussbereich und was nicht?<\/p>

Auf diese und weitere Fragen gibt dieser Kurs Antworten. Ihre eigenen Werte und Bed\u00fcrfnisse bilden dabei Ausgangspunkt f\u00fcr die weiteren Themen.<\/p>

In diesem Kurs aus 2 Workshops und 4 Online-Selbstlernmodulen bekommen Sie einen schmalen, aber fundierten Input und \u00dcbungen rund um die Themen \u201eTransition\u201c, \u201eF\u00fchrung\u201c und \u201eF\u00fchrungskommunikation\u201c. Damit k\u00f6nnen Sie sich alltagsnah und gezielt mit Ihren ganz pers\u00f6nlichen Fragestellungen auseinandersetzen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Aufbau des Kurses<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Auftaktworkshop<\/h5>
Zielkl\u00e4rung
\neigene Positionierung
Selbstf\u00fchrung<\/div>\t<\/div>\n\t\t\t
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Online-Selbstlerneinheiten<\/h5>
1. Warum ist F\u00fchrung wichtig?
2. Finde dein WHY!
3. Definiere dein HOW!
4. Konkretisiere dein WHAT!<\/div>\t<\/div>\n\t\t\t
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Abschlussworkshop<\/h5>
Reflexion
Selbstf\u00fchrungscheck
Ergebinsse nachhhaltig festigen<\/div>\t<\/div>\n\t\t\t
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Die ersten 100 Tage auf einer neuen Position sind entscheidend f\u00fcr den weiteren Weg. Hier setzen wir an und begleiten Sie im \u00dcbergang auf eine neue Position.<\/p>

Wir verfolgen einen ganzheitlichen Ansatz, das bedeutet: es werden bewusst ausgetretene Pfade eines rein \u201esymptombek\u00e4mpfenden\u201c Verhaltstrainings verlasssen und vielmehr die pers\u00f6nlichen F\u00e4higkeiten gef\u00f6rdert und das eigenverantwortliche Handeln gest\u00e4rkt.<\/p>

Das bedeutet aber auch: Wir arbeiten mehrdimensional. Mit Ihnen als Person, \u00fcber Sie mit Ihrem Team und im Kontext der Organisation. Das Zusammenspiel aller Faktoren ist dabei – unserer Erfahrung nach – besonders erfolgsversprechend und sorgt f\u00fcr nachhaltige Ergebnisse.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

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Das Ziel<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Durch eine gezielte Begleitung der ersten 100 Tage auf einer neuen Position wird der Grundstein f\u00fcr eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit gelegt.<\/p>

Im Kurs lernen die Teilnehmer*innen einen Zugang zu sich selbst zu finden, Perspektivwechsel zu vollziehen und mit Blick auf ihre Bed\u00fcrfnisse und das Umfeld der Organisation die eigene Rolle zu definieren und mit Leben zu f\u00fcllen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Modul 1  <\/strong>
F\u00fchrung ist wichtig. Warum? Das kl\u00e4ren wir im Modul 1. Im Fokus hier: Die Wechselwirkung von Selbstf\u00fchrung und F\u00fchrung. Ausgehend von Ihnen und Ihrer Selbstf\u00fchrung legen wir \u2013 die Wechselwirkung von Selbst- und Fremdf\u00fchrung im Blick \u2013 den Fokus Schritt f\u00fcr Schritt auf die praktische Umsetzung im F\u00fchrungsalltag.<\/p>\n

Modul 2  <\/strong>
Hier k\u00f6nnen Sie Ihre pers\u00f6nlichen F\u00fchrungswerte reflektieren und systematisieren.<\/p>\n

Modul 3  <\/strong>
In diesem Modul kl\u00e4ren Sie, ob und wie Sie sich Ihren Werten entsprechend verhalten und handeln.<\/p>\n

Modul 4  <\/strong>
Hier bekommen Sie ganz konkrete Tools, mit denen Sie im Alltag f\u00fchren k\u00f6nnen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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