Werden Sie Teil unseres Teams!
Für uns ist die persönliche Passung das Wichtigste, d. h. entscheidend ist der gute „Draht“ zwischen Ihnen und uns. Gleichzeitig legen wir Wert auf Qualität und Erfahrung. Die unten stehende Beschreibung fasst unser mögliches Wunsch-Profil kurz und knapp zusammen.
- Coachingausbildung, gerne zusätzliche Trainer- oder Berater*innenausbildung etc. (seriöse Ausbildungen in ausreichende Länge/Intensität)
- Sozial- oder geisteswissenschaftliches Fundament
- Mind. 2 Jahre Erfahrung als Coach in der Industrie und/oder im Öffentlichen Dienst und der Wissenschaft
- zusätzliche Berufs- oder Führungserfahrung
- seit 2-3 Jahren Selbsterfahrung + frequente Selbstreflexion
- Themen: Organisationsentwicklung, NewWork, Selbstorganisation, Führungskräfte-, Team- und Unternehmensentwicklung, Umgang mit Macht/Hierarchien, design thinking, Agilität, blended learning, Projektmanagement, Online Kurse, Selbstmanagement, Inneres Kind, Gewaltfreie Kommunkation, Know-How in Kommunikationspsychologie, Sozialpsychologie, Gruppendynamik u. ä. technikfähig: Skype, Zoom, Vimeo, WhatsApp und andere Kommunikationsmedien sind selbstverständlich, ebenso die sichere Handhabung von Word und ppt
Fachlich
Persönlich
- Intellekt & Gefühl
- Hohes Reflexionsniveau, nutzt viel und gerne Feedback für sich
- Wärme & Wertschätzung
- Augenhöhe & Humor
- Haltungs- statt Verhaltensfokus bei der Arbeit
- Prozessorientierung
- Geschwindigkeit & Lösungsfokussierung
- Arbeitet selbständig und ist gleichzeitig in der Lage, unseren Stil zu erfassen und umzusetzen
- Spricht die Sprache unserer Kund*innen, nimmt schnell die jeweilige Kultur des Unternehmens wahr und berücksichtigt sie beim eigenen Tun
- Wir lieben gute Arbeit – und schätzen das (Privat-)Leben mit all seinen Möglichkeiten und Herausforderungen. Darum richten wir unsere Arbeitszeiten flexibel anhand der individuellen Bedürfnisse und Lebenslagen aus.